[KS241211] Nhân viên tổng hợp (khách sạn)

KS241211 - Nhân viên tổng hợp khách sạn

I. THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Địa điểm làm việc Hyogo
Số lượng tuyển dụng  1 người 
Vị trí tuyển dụng  Nhân viên tổng hợp (khách sạn)
Phỏng vấn
  • Quy trình phỏng vấn: 2 vòng
  • Vòng 1: Phỏng vấn Online
  • Vòng 2: Phỏng vấn trực tiếp
Yêu cầu tuyển dụng
  • Dưới 35 tuổi
  • Tốt nghiệp chuyên môn, Cao đẳng, Đại học trở lên.
  • Ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại bộ phận tiền sảnh.
  • Trình độ tiếng Nhật tương đương N2 trở lên.
  • Ưu tiên ứng viên nói được tiếng Anh.
  • Ứng viên đang ở Nhật Bản.
Nội dung công việc   Nghiệp vụ tiền sảnh, quản lý đặt phòng, lập kế hoạch lưu trú
Lương
  • Lương năm:

Tốt nghiệp Đại học: 2,867,660 yên ~ 3,207,660 yên

Tốt nghiệp Cao đẳng, chuyên môn: 2,747,660 yên ~ 3,087,660 yên

  • Lương tháng:

Lương làm thêm tháng: 22,305 yên (cho 15 giờ)

Tốt nghiệp Đại học: Lương cơ bản: 200,000 yên
–> Lương tháng: 222,305 yên 

Tốt nghiệp Cao đẳng, chuyên môn: Lương cơ bản: 190,000 yên
–> Lương tháng: 212,305 yên

  • Số giờ làm thêm trung bình: 15 giờ/ tháng 
  • Lương giờ làm thêm: 1,487 yên/giờ
Thời gian làm việc
  • Thời gian làm việc thực tế: 8 giờ/ngày (có ca đêm):

        – Ca 1: 7:00 – 16:00

        – Ca 2: 1:00 – 22:00

        – Ca 3: 22:00 – 7:00

Ngày nghỉ    Tổng số ngày nghỉ phép: 113 ngày/năm
Chế độ đãi ngộ 
  • Thưởng 1 lần/năm, 200,000 yên ~ 540,000 yên
  • Bảo hiểm đóng theo quy định của Luật lao động
  • Nhà ở: 

      – KTX đơn: 19,000 yên (đã bao gồm điện nước)

      – KTX gia đình (3 DK): 29,000 yên (bao gồm chi phí điện nước)

  • Xét tăng lương định kỳ: 1 lần/năm, 2,5% mức lương
  • Phí gia hạn visa tại Nhật (nếu có)/Phí xin tư cách lưu trú: Do nhân sự chi trả
  • Hỗ trợ suất ăn giá rẻ 300 yên/suất
  • Được đào tạo nâng cao năng lực nghiệp vụ của nhân sự
  • Có cơ hội thăng tiến
Cách thức ứng tuyển Gửi bản sơ yếu lý lịch, quá trình làm việc

II. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Vui lòng liên hệ theo hotline 096.110.6466 hoặc điền theo form dưới đây để biết thêm thông tin chi tiết.

Vui lòng bật JavaScript trong trình duyệt của bạn để hoàn thành Form này.
This entry was posted in . Bookmark the permalink.